现在处理工伤赔偿适用法律依据是什么工伤赔偿是根据《工伤保险条例》(国务院令第375号)2,劳动合同法关于工伤的规定是什么劳动合同法关于工伤规定如下:根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定,劳动者在本单位患职业病或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;用人单位不得依照本办法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同,即不能对劳动者使用提前通知解除和裁减人员的方式解除劳动合同。对于劳动合同期满终止,《劳动合同法》第四十五条规定,劳动合同期满,丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者劳动合同的终止,按照国...
更新时间:2022-12-19标签: 工伤合同怎么处理的法律依据工伤合同怎么 全文阅读