有关劳务合同的法条，劳动合同法规
劳动合同法规在一个月以内是不违反的,因为法律后果即双倍工资的追索是在入职后一个月的,因此,建立劳动后果一个月内不签定劳动合同没有法律后果,因此不违法,一个月后就违法了.我是律师，就你所述，违反劳动法。{0}2，劳务合同的法律规定法律分析：适用于劳务合同的主要情况是，不具备劳动合同主体资格的人不可以签订《劳动合同》;已领取养老金的退休人员;退休返聘人员;已与其他单位建立劳动合同关系的兼职人员;企业内退人员等。劳动合同当事人信息、劳动合同期限(大于2年，全日制用工形式)、工作内容和工作地点、工作时间和休息...
更新时间：2023-07-28标签： 有关劳务合同的法条有关劳务劳务合同 全文阅读