没签合同怎样拿双倍工资，公司没跟员工签合同需要什么途径才可以获得跟公司获得双倍工资
公司没跟员工签合同需要什么途径才可以获得跟公司获得双倍工资在公司工作一个月后没有签合同就可以要求公司发双倍工资了具体证明就是要能证明你在这段时间为公司工作付出了劳动（例如考勤记录工作证之类）{0}2，不用承担未签订劳动合同的双倍工资呢案例解析：员工杨某一直在公司正常工作，社保由公司照常缴纳，工资福利照常发放，没有书面劳动合同并未给员工造成任何实质性的不利影响。且劳动部门能够查询到公司的合同备案，证明公司当时是签订了书面劳动合同的，因为保管不善致使遗失，不应仅以公司不能提供书面劳动合同为由过分苛责，致使...
更新时间：2023-03-18标签： 没签合同怎样拿双倍工资签合同合同怎样 全文阅读