本文目录一览1,合同在什么情况下可以解除2,哪些情形下劳动合同可以解除3,合同的法定解除有哪些情形4,可以解除合同的情形5,劳动合同法定解除有哪几种情形1,合同在什么情况下可以解除提前三十天通知单位即可解除合同。而且是由于单位的过错(不发工资)导致你辞职的,所以单位还应当支付给你经济补偿金。补偿的计算是按每工作满一年不长一个月工资,超过六个月不满一年的按一年计算,不满六个月的补偿半个月工资。但是要注意,你经济补偿的工作时间是从2008年1月1日起计算,所以,你一月份因公司的过错辞职时,只能得到半个月工资的...
更新时间:2023-04-26标签: 合同可以解除的情形合同可以解除 全文阅读