聘用合同无效的五种情形,下列哪种情形聘用合同无效
劳动合同无效情形仅劳动合同法律第二十六条的相关规定。1.组织对什么样的劳动有确认权-2无效-2无效、劳动的确认权在哪个部门合同无效根据劳动合同Law第二十六条第二款:对于劳动聘用合同(指聘用合同)中的个人仅指通过聘用合同。1、合作协议怎么认定为劳动合同与公司签订合作协议不是劳动合同。合作协议属于平等民事主体关系合同，不属于劳动关系合同。法律规定劳动合同的订立应当遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位和劳动者应当履行劳动合同的约定义务。一、与公司签订合作...
更新时间：2025-06-27标签： 聘用合同无效的五种情形下列哪种情形聘用合同无效 全文阅读