工资的发放法律是这样要求,但实际操作上有很大的差别,这是中国国情所决定的,不是法律决定的。原则上是这样2,劳动法规定工资发放时间是几号没有明确规定,每一家公司可以根据具体的时间来确定,一般大型的公司或者事业单位都会规定工资的发放时间在5号,时间可以波动不超过3天。但发公司还得公司老总签字的,也得跟公司的业务和业绩挂钩的。如果公司效益一般化那么晚点时间发都是合情合理的。如果公司严格执行绩效考核把法的话,大概在每个月的月初3~7日之间一般都发工资的时间,特别是5日。劳动法规定,当月工资应在次月发放。如次月...
更新时间:2025-05-16标签: 工资发放的发放工资发放 全文阅读