央企签的合同法律价值如何，央企第三方签合同的利弊

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1，央企第三方签合同的利弊
2，跟国企央企签居间协议合法吗

1，央企第三方签合同的利弊

法律分析：利：有社会保险和住房公积金等福利。弊：签第三方合同的员工如果被炒了、发生工作事故、违反合同等，企业不需要负责任，所有的责任由人力资源承担；而直接签约的员工待遇更好些，如果企业不再需要员工时，可能需要赔偿钱给员工等。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百零二条依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

央企第三方签合同的利弊

2，跟国企央企签居间协议合法吗

一、跟国企央企签居间协议合法吗1、合法。就合法事项签订的居间协议合法。居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。居间合同可以与国企央企签吗签订合同的主体是法人、自然人和其他组织。而国有企业、央企作为法人组织，可以国企、央企签订居间合同；2、法律依据：《企业国有资产监督管理暂行条例》第三条本条例所称企业国有资产，是指国家对企业各种形式的投资和投资所形成的权益，以及依法律认定为国家所有的其他权益。二、私企与国企的区别1、私企与国企存在一定区别，二者主要的区别：（1）是企业领导阶层或监督阶层主人翁精神的区别，以及由此带来的不同影响；（2）私企领导或监督阶层的主人翁精神比较强，私企规模越大，股份的分散程度就越大，管理阶层就越复杂，私企领导或监督阶层的平均主人翁精神就越小；2、国企与私企的重要差异还有：（1）在同等条件下，国企开阔国际市场比私企受到的阻力大一些，原因是，几乎没有国家欢迎外国政府控制的企业进入自己国家的各个领域，各国对外国的私企一般是表示欢迎的。国企与私企在财富感觉方面存在明显差异，国企几乎不能增加国民的财富感觉；（2）而私企却可以明显增加国民自我感觉的财富拥有量，进而影响国民自我感觉的幸福水平，以及影响国民的消费能力或消费动力。

跟国企央企签居间协议合法吗