劳动仲裁在线咨询 免费?【→点击免费 咨询金牌律师】劳动仲裁免费咨询电话。劳动仲裁律师咨询免费24...劳务费仲裁律师免费咨询法律分析:劳务费仲裁律师-2的收费标准主要参照案件的标的物、案件的难易程度、性。
1、劳动 仲裁 律师 咨询 免费24...暑假工没有签合同,因为一些事情不想干了...1。暑假打工者不签合同不给钱怎么办?1.暑假劳动者不签合同不给钱,当事人可以申请劳动仲裁。要求用人单位支付拖欠的工资、保证金、经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资、加班工资等。从辞职时算起,和劳动仲裁是一年。2.法律依据:《工资支付暂行规定》第九条。劳动关系双方依法解除或者终止劳动合同的,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。
有下列情形之一的,用人单位可以扣缴劳动者工资: (一)用人单位代扣代缴的个人所得税;(二)由用人单位代扣代缴、由劳动者个人承担的社会保险费;(三)*判决、裁定要求扣缴的赡养费、扶养费;(四)法律法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。2.不签劳动合同可以直接离职吗?不签劳动合同随时可以离职。未签订书面劳动合同的,属于不定期劳动关系,劳动者可以随时解除劳动关系。
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劳动争议仲裁委员会下设办公室处理劳动争议仲裁委员会日常工作。想了解更多关于劳动的信息仲裁,推荐咨询北京关岭律师事务所。冠校勘院还聘请了国内知名高校和各法律领域的知名学者组成顾问团队,提供全面的业务指导。清华大学法学院教授,博士生导师,华东政法大学兼职教授,第八届“中国十大杰出青年法学家”,近年来积极参与《行政诉讼法》等多部法律的制定和修改,以及中国司法改革的讨论。
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