公积金一定要交吗，住房公积金法定必须交吗

本文目录一览

1，住房公积金法定必须交吗
2，是否必需为职工缴纳房公积金
3，住房公积金是否一定要交国家是否有硬性规定这个住房公积金一定要
4，住房公积金必须缴纳吗
5，公积金是必须的交的么还有保险也必须交么
6，公积金必须缴纳吗

1，住房公积金法定必须交吗

法定的，必须交，不交就违法

2，是否必需为职工缴纳房公积金

为职工缴纳公积金是一种福利，可方便职工购房，减轻职工负担。目前国家还没有出台强制性政策，主要看本单位领导是否愿意为职工着想。为职工缴纳公积金企业会增加负担的。

原则上是的，但有很多公司没有交。

3，住房公积金是否一定要交国家是否有硬性规定这个住房公积金一定要

这个是国家颁布的一项福利待遇，因为个人在缴纳的同时，公司同时也会再缴纳一份的。某种程度上，相当于200%的存款回报。这笔款在你存满一年后，购房或者装修的时候，都可以申请取出的。当然，如果，你是实在压力大的话，也可以申请不交的。

4，住房公积金必须缴纳吗

根据《住房公积金管理条例》规定，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。（法律上的“应当”就是“必须、强制”的意思）。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。因此，住房公积金是强制缴纳的。

5，公积金是必须的交的么还有保险也必须交么

保险特别是社会保险是必须交的，这是法定的；住房公积金不是法定的，视单位经济条件而定。

保险是必须交的，其实公积金也是必须交的，只是现在公积金查得还不严格。

这是劳动者劳动的最低保障，劳动单位必须给劳动者购买的。

6，公积金必须缴纳吗

相关政策明确指出，国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应依法为与其建立劳动关系的本市及外省市城镇户口职工缴存住房公积金。劳务型公司应为与其建立劳动关系的本市及外省市城镇户口的劳务人员缴存住房公积金;各单位还应为与其建立劳动关系的本市及外省市城镇户口的非在编(册)人员缴存住房公积金。此外，单位可以为本单位农业户口的在职职工缴存住房公积金。据悉，目前全市国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位和社会团体正在按要求开展自查自纠。重点检查未办理住房公积金缴存登记、未为所有职工设立住房公积金账户并正常缴存的企业。检查内容主要包括：单位是否自录用职工之日起30日内办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续;单位是否按时(每月发放职工工资之日起5日内)、足额(按规定的缴存基数和比例)缴存住房公积金，是否存在逾期缴存或者少缴行为;单位或者单位通过劳务派遣公司为劳务派遣员工缴存住房公积金的情况;单位是否为农业户口职工缴存住房公积金。根据今年最新的通知精神，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。违反规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。违反规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民*强制执行。