不发

公司承诺年终奖-1/公司承诺怎么办年终奖-1/一般来说年终奖-1/不会承担法律。年终奖不发我该怎么办？用人单位不发年终奖属于劳动争议，口头答应年终奖不发口头约定年终双薪不发可以私信公司相关负责人。1、老板承诺给我的辛苦费(奖金一般这种承诺是口头promise，口头promise，没有法律效力，除非你记录下来，所以老板突然不肯给，你除了找他要也没办法，但是老板说了，不给就不给，然后还想继续。看一下，这个要和你老板仔细商量，你要说明情况，因为每个人都有自己的权利。看法律法规，把握住了往往会成功。希望能帮到你。...

奖金不算-2/:奖金属于工资范围内的法律分析。奖金不含工资主观薪资法:有，奖金属于工资是奖金属于工资，表现奖金计算工资法律主体性:表现奖金属于工资劳动法中规定的，法律客观性:关于工资总额构成的规定第四条由以下六个部分组成:(1)计时工资；(2)计件工资工资；(3)奖金;(四)津贴和补贴；年终奖算不算工资工资？年终奖属于工资工资。1、奖金是否属于工资范围法律主体性:劳动报酬。奖金指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。主要指as工资form。奖金具有很强的针对性和灵活性，奖励工资具有很大的灵活性。能...