有合同

拖欠工资没合同咋办2，干活不给工钱又没合同怎么办3，没签劳动合同不发工资怎么办1，拖欠工资没合同咋办现在的劳动法，就算你没合同，只要你有和对方的劳动事实，即按有合同办理，以保障劳工的基本权利，可以告他的2，干活不给工钱又没合同怎么办诉讼看看有没有其他可以证明你和老板之间有劳动关系的证据，比如工作服、工作证或者工友作证什么的。倘若能够证明你和你老板之间的劳动关系，则，你们之间便属于未签订劳动合同的劳动关系，对方要附上支付双倍工资的法律责任。具体数额可以比照当地政府制定的月平均工资标准，你的工作时间若超过...

没有合同的经济纠纷法院怎么办理2，没有合同发生劳务经济纠纷怎么办3，没有合同产生经济纠纷怎么办4，没有合同经济纠纷的解决途径5，没有合同的经济纠纷怎么解决6，经济纠纷没有合同怎么打官司1，没有合同的经济纠纷法院怎么办理就你所述，依法办理。2，没有合同发生劳务经济纠纷怎么办有证据就可以解决不过也很麻烦3，没有合同产生经济纠纷怎么办找企业工会，如果没有工会就找当地劳动部门协商解决。无法协商解决的，诉请法院裁判4，没有合同经济纠纷的解决途径就事论事，协商解决。协商不成，诉讼解决。如果能证明有口头协议同样可以...

没有合同能起诉对方吗2，没有合同可以起诉对方吗3，无合同能起诉吗4，没有合同只有对账单可以起诉吗5，没有合同只有送货单欠款还可以起诉吗1，没有合同能起诉对方吗您好！上海lvhooo法律团队为您服务。可以的，但需要有足够的证据才行。你看看你身上有什么证据不。录音，证人，短信等等等等。如果需要进一步法律咨询，您可以关注本团。如对本回答满意，望您采纳。这是涉及到诉讼技巧的问题，建议聘请律师代理建议委托律师搜集好证据提起诉讼解决请问纠纷所在地在哪？2，没有合同可以起诉对方吗没有合同，但是有其他证据证明当事人和...

我国有民法典么2，求解答法律中的独立成编是什么意思物权法与民法通则的关系是独3，民法通则大于合同法4，物权法合同法是不是基本法律5，公平原则规定在民法通则还是合同法上6，求教民法上合同法的问题合同法第一百四十二条和第一百7，法律合同法1，我国有民法典么法学无崖,我甘愿成为其中的浪子呵呵!!我国尚没有民法典,但是有民法通则,算准民法典,其他就是单行的,如合同法,物权法等等,我国正在等待机会,一旦各种部门法都比较完善了,将综合起来制定一部中国民法典(这一天也马上要到了)!!!!!!记得采纳啊没有，但是我国...

合同纠纷应该向哪个部门反应2，合同纠纷由谁来调解3，合同纠纷的应该找哪个部门进行处理4，合同纠纷找哪个部门5，合同纠纷在哪处理6，合同纠纷哪个部门调解7，合同纠纷找那个部门处理1，合同纠纷应该向哪个部门反应您好，这要看具体属于什么类型的合同纠纷，如果是劳动合同纠纷，就到当地劳动人事部门或者劳动仲裁委员会，如果是普通的民事合同纠纷，您可以到合同约定的仲裁机构或人民法院。您可以进一步描述您的问题，方便为您更好的解答，满意请采纳，谢谢！合同纠纷应先协商解决，协商不成时劳务合同应先的劳动仲裁部门进行仲裁，仲裁...

无劳动合同拖欠工资怎么办2，工作时没有签合同拖欠工资怎么办3，没有劳动合同不给工资怎么办4，没有签合同拖欠工资怎么办5，没签劳动合同不发工资怎么办1，无劳动合同拖欠工资怎么办找劳动委员会，劳动仲裁没办法只能认倒霉了没签合同告他还好告些2，工作时没有签合同拖欠工资怎么办根据劳动法规定，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签定书面的劳动合同。根据劳动法第87条规定，用人单位未在上述期限内签定书面劳动合同的，应向劳动者支付两倍的赔偿金，即你应该得到的赔偿金是第一个月的工资，加上第二个月工资的二倍，加上第...

合同纠纷处理2，合同纠纷怎么处理最好3，合同纠纷该如何处理4，合同纠纷要怎么处理5，合同纠纷处理的方法有哪些6，遇到合同纠纷时该怎么办7，公司发生合同纠纷怎么解决1，合同纠纷处理合法，因为乙没有按照正常时间支付货物，，乙恢复生产后甲解除合同也合法还是按照合同的约定未及时交付货物来处理的，乙提起诉讼是他应有的权利不存在违法行为，本案合同解除，甲支付以交付的货物的余款。这个结果只代表个人意见，不具有任何法律效力的具体的要法院判决的2，合同纠纷怎么处理最好首先，应当先固定证据，关于合同约定的事宜，履行进度，...

工程结算单有业主签名没公章没合同可以起诉吗2，没有签合同只有结算单能起诉吗3，公司欠人工费没合同有结算单到那里去告4，没有合同有对账单可以起诉吗5，没有合同只有送货单欠款还可以起诉吗1，工程结算单有业主签名没公章没合同可以起诉吗事实合同，也是可以的起诉的朋友这样的工程结算单起诉是可以的，但是证据不足，您要知道业主只能代表他个人，不能代表单位，而是给单位施工，不是给他个人施工，尤其还没有合同，事实是您施工的，但是法律面前怎么证明是您施工、怎么确定欠你的钱呢？因此您要收索证据后起诉，负责胜诉的机会很小。2...

上班没有签合同可以告公司吗2，没有劳动合同可以起诉吗3，未签合同可以告雇用方吗4，雇佣没有合同可以起诉吗5，雇主不给签合同可以告吗6，员工无合同可以起诉公司吗7，没签有合同的劳动者能告的了用人单位吗1，上班没有签合同可以告公司吗可以的。1、没签劳动合同可以得到双倍工资的赔偿。劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资；2、如果同单位不能协商解决，可以申请劳动仲裁。2，没有劳动合同可以起诉吗如果没有签订劳动合同的，劳动者是可以向劳动...

公司上班半年多一直没有签订劳动合同现在辞职了起诉公司赔偿两2，请问我们又没签过合同我们应该怎样做如打官司的话胜诉的机会3，没有合同的债务纠纷如果起诉到可能性大吗4，原告拿结算单起诉合同纠纷但是没有合同能胜诉么1，公司上班半年多一直没有签订劳动合同现在辞职了起诉公司赔偿两双倍工资是完全可以主张的，没有劳动合同，那你需要证明自己曾在该单位上过班，比如：工作服、工牌、工资发放表、工资流水、上下班打卡记录等，把证据准备好之后可以直接到单位住所地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要有出勤记录才有效同意楼上观点，同时如...