集体合同效力体现在哪些方面？法律分析:1。集体合同对人的法律效力:集体合同对人的法律效力指集体合同谁有法律，(3)集体的空间效力合同:集体的空间效力合同指集体约束力对于同行业的劳动者和用人单位，3.集体的空间有效性合同:集体的空间有效性合同指集体约束力针对哪些地区，哪些劳动者和雇主从事同一行业。
根据我国相关法律规定，集体合同订立后应提交劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同之日起15日内未提出异议的，集体合同生效。也就是说，集体劳动合同只有提交劳动行政部门才生效，集体劳动合同在15天内无异议生效。《中华人民共和国劳动法》第54条合同法律应当在集体订立后提交劳动行政部门合同；劳动行政部门自收到集体合同之日起15日内未提出异议的，集体合同生效。
法律分析:集体合同的有效范围对企业和企业全体职工约束力合法，职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和报酬的标准不得低于集体合同中规定的标准。因为集体合同是企业与企业全体职工就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等有关事项签订的。，经职工代表大会或全体职工讨论通过合同。法律依据:依据《中华人民共和国劳动法》第三十五条合同企业及企业全体职工约束力集体签订。
依法缔结的集体合同为雇主和工人约束力。行业和区域集体合同 have 约束力为本行业和区域的本地雇主和工人。可以看出，对于已经签订了集体合同的企业，集体合同 has 约束力为企业的全部劳动，或者称之为标杆。用人单位违反集体合同侵害职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任；因履行集体合同发生争议合同无法协商解决的，工会可依法申请仲裁或提起诉讼。
collective合同的法律效力包括以下几个方面:(1)集体合同对人的法律效力:集体合同对人的法律效力指集体合同对谁。根据我国《劳动法》的规定，依法签订的本集体合同已约束力为用人单位及用人单位全体职工。这个约束力表现在:集体合同双方必须全面履行集体合同规定的义务，任何一方不得擅自变更或解散集体合同。如本集体合同的当事人违反本集体合同的规定，将承担相应的法律责任。
(2)collective 合同的时效:collective 合同的时效是指collective合同何时生效，何时结束。集体合同的时间效力通常以其存续期间为准，一般自集体合同成立之日起生效。当事人另有约定的，应当在集体合同中明确约定。集体合同期满，效力终止。(3)集体的空间效力合同:集体的空间效力合同指集体约束力对于同行业的劳动者和用人单位。
5、依法签订的集体 合同对什么具有 约束力呢法律分析:合法签署的集体合同 have 约束力对于用人单位和劳动者。集体合同指企业行政与工会为完成生产任务，改善职工物质生活条件而达成的协议。法律依据:《中华人民共和国劳动法》合同 Law第五十四条集体合同订立后应当向劳动行政部门提交；劳动行政部门自收到集体合同之日起15日内未提出异议的，集体合同生效。根据法律合同 has 约束力雇主和工人达成的集体协议。
6、集体 合同效力体现在哪些方面法律分析:1。集体合同对人的法律效力:集体合同对人的法律效力指集体合同谁有法律约束力，2.集体合同的时效:集体合同的时效是指集体合同何时生效，何时结束。3.集体的空间有效性合同:集体的空间有效性合同指集体约束力针对哪些地区，哪些劳动者和雇主从事同一行业。
