我觉得还是找工作好。毕竟失业保险只能交一段时间，你还是要生活的。失业后领取失业保险金更有利。你失业后，有资格领取保险金，然后再找工作时，可以获得社保资格。当然找工作买社保更有优势，因为你60后有工资，有社保，有养老金，所以这种方式更有优势。领取失业救济金是我们缴纳失业保险后应该享受的待遇，但这种工资是必须的，要求也很严格。
这里的关键是你是否打算辞职，那么辞职的打算是什么？辞职不是我真正的意思，而是客观环境严格要求我辞职。比如劳动合同到期，企业不愿意续签，或者续签劳动合同的前提条件提高；有的是企业解除劳动关系；部分企业存在违反工作实效合同，如不按时发放工资、不缴纳保险等。除企业解除劳动关系的情况外，劳动者依照《劳动法》第三十八条的有关规定提出辞职，也属于非自愿辞职。
6、如果公司 终止劳动 合同了,领取失业保险和继续找工作买社保,哪个比较划算...我觉得还是继续找工作，买社保比较划算。现在有失业保险，但是钱不多。我要交社保，退休后可以多拿点养老金。个人感觉还是会继续找工作，买社保。如果是领失业保险，其实一个月2000左右。而且收到后，三个月内找不到工作。继续找工作比较合适。只要找工作就有五险一金，福利待遇好，老了也有养老金。
通常，我会告诉他们，不要因小失大，除非你在旅行的后半段找不到工作。我们知道失业救济金一个月其实不多，就拿深圳这样的一线城市来说吧。正常的失业金一个月只有1980元左右，在三四线城市就更低了。失业救济金逐月领取，多一个月就多耽误我们一个月。在深圳做生产线员工，一个月也有近5000元的收入。那么公司终止终止我们的劳动合同，先领失业金，还是继续找工作买社保，哪个好？
7、公司 终止劳动 合同了,领取失业保险和继续找工作买社保,哪种方式更好些...我觉得还是继续找工作，买社保比较好。毕竟社保不能断，失业保险一般也花不了多少钱。我认为你最好选择后一种方法。您可以领取不超过12个月的失业保险金，在此期间您的医疗待遇将停止。还不如先领失业保险，然后在这个过程中继续找工作，找到工作后再买社保。公司录用后合同 终止，是选择领失业保险还是继续找工作买社保都是不错的选择。最重要的是看我们怎么用，不然你很久都找不到工作。
8、协商 解除劳动 合同找工作的时候可以说没negotiation解除labor合同找工作的时候可以说negotiation解除labor合同不会影响以后的工作。劳动的合同劳动的解除是指劳动合同有效成立后，当解除的条件满足时，根据一方或双方-3的意思，劳动在未来被消灭。解除协议是自愿的，不会影响以后的工作。《中华人民共和国劳动法》第三十六条合同用人单位与劳动者可以解除Labor合同。
9、没有劳动 解除 合同证明了可以找工作么一般是不允许的，因为找工作需要和用人单位签订劳动合同合同，所以需要和原用人单位长期存在劳动关系解除，因为劳动法合同中有明确规定，否则给原用人单位造成的损失要赔偿。另外，劳动-3解除劳动合同有两种方法，一种是与用人单位协商一致，另一种是提前30天书面告知解除。no解除Labor合同能找到工作吗？一般来说是不允许的，因为找工作需要和工作单位签订劳动合同合同，
因为这是Labor 合同 Law明确规定的，否则，原用人单位要赔偿。另外，劳动-3解除劳动合同有两种方法，一种是与用人单位协商一致，另一种是提前30天书面告知解除，解除Labor合同关系流一、协商解除Negotiation解除，是指用人单位与劳动者在完全自愿的基础上相互协商，在双方同意的基础上共同推进。
