劳资专管员，五险一金分别是缴纳给哪些部门

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1，五险一金分别是缴纳给哪些部门
2，如何办理参保职工跨区流动时养老保险关系转移
3，卖房可以从个人户口签到单位吗
4，问参保人员省内流动时基本养老保险关系转移如何办理
5，沈阳社保办理的详细方法
6，社会保险专管员是干什么的

1，五险一金分别是缴纳给哪些部门

“五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; 　　“一金”指的是住房公积金。  　　其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。 具体细节可连接此网址 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=shttp%3a%2f%2fbaike.soso.com%2fv80438.htm%3fpid%3dbaike.box" target="_blank">http://baike.soso.com/v80438.htm?pid=baike.box</a>

办理社保公积金手续一般是由人事部门办理、缴费是由财务部门负责。社保公积金的增减员手续是由人事部门劳资专管员负责。社保公积金的缴费是由地税直接从公司的账户上划拨扣缴的，扣缴的单据和手续由财务部门会计负责。

五险一金分别是缴纳给哪些部门

2，如何办理参保职工跨区流动时养老保险关系转移

办理养老保险医疗保险转移可按以下流程办理：（1）先到转出地的社保经办机构开具“养老保险缴费凭证”和“医疗保险缴费凭证”；（2）再到转入地的社保经办机构办理社保开户并缴纳社保，填写：“社保转移申请”，然后将缴费凭证和申请一并交给转入地的社会保险经办机构，由转入地社会保险经办机构负责审核。如果没有问题。估计在1-2个月内就可将你的社保转移到位了。

职工因各种原因由参加市属统筹的企业调入参加区属统筹企业工作的，均应办理跨区流动转移手续，其业务程序是：（1）职工调动前工作单位劳资专管员携带职工调动的有关资料到市社会保险经办机构所属的业务主管人窗口进行审核，符合要求后发给《郑州市职工跨区流动养老保险关系转移表》一式五份，交由职工原工作单位劳资专管员进行填写。（2）职工原工作单位劳资专管员按照《郑州市职工跨区流动养老保险关系转移表》各项要求认真填写，并加盖单位印鉴，注明经办人和经办日期，而后分别到调人单位、转入社保机构加盖印鉴，并注明经办人和经办日期。（3）职工原工作单位劳资专管员持《郑州市职工跨区流动养老保险关系转移表》到市社会保险机构账户查询业务窗口打印转移职工账户结算单，并交由业务主管人审核。（4）业务主管人将转移职工的账户结算单粘贴在《郑州市职工跨区流动养老保险关系转移表》上，并按规定加盖业务主管人办公印鉴和私人印鉴，并注明办理日期。（5）在规定的业务办理时间内进行输机、转移。

如何办理参保职工跨区流动时养老保险关系转移

3，卖房可以从个人户口签到单位吗

成年人集体户口只有接受毕业生或者人才引进才能进入，你的户口已经是居民户口，只能从这个房子迁到那个房子，也就说要不你买房迁走，要不就赖着

不可以，必须挂单位，成都办理社保的所有流程及要求如下：一、首先为社会保险的办理进行登记 a、申请参保登记的缴费单位携带营业执照副本复印件、组织机构代码证书复印件、企业法人代表或负责人身份证复印件到市统筹办缴费申报登记科业务大厅社会保险登记窗口办理有关手续。 b、负责社会保险登记的主管人对申请单位提供的有关资料进行审核，审核后符合办理社会保险登记手续的向申请登记单位发放《社会保险登记表》一式三份。 c、申请登记的参保单位要按照《社会保险合问登记表》中规定的各项内容和要求认真填写，并加盖单位印章后交由市统筹办社会保险登记主管人。 d、市统筹办社会保险登记主管人对登记单位的填写情况进行审核，符合要求后发给《社料会保险登记证》。 e、登记单位领到《社会保险登记证》后，可根据本单位的人员情况办理参保手续。二、办理社保的整个流程各类企业对尚未参加养老保险的人员均应到市统筹办办理职工参保手续，其业务程序是： a、用人单位劳资专管员携带被参保人的档案资料到所属的社会保险机构征缴业务口主管人处进行审档。 b、根据审档情况，符合参保条件的，主管人发给《成都市社会保险登记表》。 c、各企业劳资专管员，按照《成都市社会保险登记表》各项填写要求进行填报。 d、将填报好的《成都市社会保险登记表》报送各业务口主管人进行核对。 e、经主管人核对无误后加盖各主管人业务办公印签和私人印签，并注明办理日期。 f、按照规定的业务办公时间进行输机，打入征缴计划进行征缴

卖房可以从个人户口签到单位吗

4，问参保人员省内流动时基本养老保险关系转移如何办理

答：参保人员在省内流动时，目前仍按《浙江省职工基本养老保险条例》的规定办理，转移手续按照以下步骤办理：　　1、用人单位或参保人员持申请人身份证向转入地社保经办机构提出转入申请。符合转入条件的，转入地社保经办机构开具转移联系函给申请用人单位或参保人员。　　2、参保人员本人持转移联系函至转出地社保经办机构办理转出手续。　　3、转入地用人单位或参保人员持以下材料，到转入地社会保险经办机构办理转入登记手续：　　（1）个人账户转移情况表；　　（2）含历年缴费基数的个人账户情况表或历年《个人账户对账单》；　　（3）“低标准缴费、低标准享受”参保人员，还需提供低标准缴费期间职工基本养老保险正常缴费比例和低标准缴费比例书面材料。　　4、转入地社会保险经办机构审核，并在确认转移资金到账后，登记养老保险关系记录。　　今后如有新的政策规定，则按新规定执行。

5，沈阳社保办理的详细方法

沈阳社保办理社保转移社保退保社保查询的方法，你可以在http://hi.baidu.com/kao86/blog/item/e8725feef1fb5f1ffcfa3cc4.html 这里找到，希望我的答案对你有所帮助，谢谢 !

对于沈阳来说办理社保的所有流程及要求如下：一、首先为社会保险的办理进行登记　　A、申请参保登记的缴费单位携带营业执照副本复印件、组织机构代码证书复印件、企业法人代表或负责人身份证复印件到市统筹办缴费申报登记科业务大厅社会保险登记窗口办理有关手续。　　B、负责社会保险登记的主管人对申请单位提供的有关资料进行审核，审核后符合办理社会保险登记手续的向申请登记单位发放《社会保险登记表》一式三份。　　C、申请登记的参保单位要按照《社会保险合问登记表》中规定的各项内容和要求认真填写，并加盖单位印章后交由市统筹办社会保险登记主管人。　　D、市统筹办社会保险登记主管人对登记单位的填写情况进行审核，符合要求后发给《社料会保险登记证》。　　E、登记单位领到《社会保险登记证》后，可根据本单位的人员情况办理参保手续。二、办理社保的整个流程　　各类企业对尚未参加养老保险的人员均应到市统筹办办理职工参保手续，其业务程序是：　　A、用人单位劳资专管员携带被参保人的档案资料到所属的社会保险机构征缴业务口主管人处进行审档。　　B、根据审档情况，符合参保条件的，主管人发给《沈阳市社会保险登记表》。　　C、各企业劳资专管员，按照《沈阳市社会保险登记表》各项填写要求进行填报。　　D、将填报好的《沈阳市社会保险登记表》报送各业务口主管人进行核对。　　E、经主管人核对无误后加盖各主管人业务办公印签和私人印签，并注明办理日期。　　F、按照规定的业务办公时间进行输机，打入征缴计划进行征缴。如有帮助，给个满意答案吧。

沈阳社保办理的详细方法如下：沈阳社保办理的方法一般按照几个流程来进行的，具体步骤我就不说了，但是你可以到社保之家http://www.lookgz.com/thread-59007-1-1.html这里去查找到社保办理的方法，这里有全国各个城市的社保办理社保转移社保退保社保查询的方法，我以前就在哪里就找到沈阳社保办理的方法及步骤！希望对你有帮助，谢谢！

根据《沈阳市城镇职工基本医疗保险规定》（沈政〔2008〕7号令）规定，应参加基本医疗保险的单位，均应主动到沈阳市社会医疗保险管理局办理参保登记、申报手续，现将具体办理程序及携带资料通知如下：一、申报程序 1、各参保单位首先登陆沈阳市社会医疗保险管理局门户网站www.syyb.gov.cn点击下载中心，下载《医疗保险单位报盘程序》（点击下载）或持u盘至所属医保局单位参保窗口拷取“医疗保险单位报盘系统”； 2、在单位报盘程序中使用《新开户单位基础信息采集》模块填报单位基础信息，录入完毕保存至u盘，并用a4纸打印两份加盖公章； 3、在单位报盘程序中录入参保职工信息，⑴未参加过医疗保险的职工信息请在《职工新参保批量申报》模块中录入；⑵已参加过医疗保险的职工信息请在《职工续保批量申报》的模块中录入；录入完毕保存至u盘，并用a4纸打印一份加盖公章； 4、每月1-15日内持以上材料以及相关资料到沈阳市社会医疗保险管理局各分支机构单位参保窗口办理参保登记及核定手续；注：办理参保手续后，在各经办窗口打印新参保人员就医手册及ic卡领取单据，并按《医疗保险基金收缴核定表》费款所属期时间到所在地税分局缴费。二、携带相关资料 1、单位组织机构代码证； 2、地税登记证副本； 3、营业执照副本； 4、上年、本年工资手册； 5、上月养老保险缴费凭证，当月办理参加养老保险需提供养老保险变动单； 6、辽宁省社会保险登记表； 7、用人单位劳动用工（招工）备案职工名册； 8、外地户籍新参保人员二代身份证原件。 9、单位经办员二代身份证原件以上资料除带原件外，需复印一份送至沈阳市社会医疗保险管理局存档，工资手册复印当年上月及上年十二月，所有复印件上加盖公章。三、各分支机构地址及业务范围沈阳市社会医疗保险管理局地址：沈阳市皇姑区崇山中路103号。业务范围：在皇姑区、大东区登记注册的企、事业单位；咨询电话：62161173、62161771、12333

6，社会保险专管员是干什么的

可以参考这个劳动保障专管员、协管员管理暂行办法 http://www.sgrsldbz.gov.cn/showart.asp?id=276 第五条各村委会劳动保障协管员工作职责 1、负责本村劳动力资源的调查摸底，熟悉掌握外出就业人员流动情况，并对有关情况做好登记工作。 2、学习掌握一定的劳动保障法律、法规政策，对村民做好宣传、咨询工作。 3、负责在本村内发布县工业园企业劳动用工信息，积极组织富余劳动力就近转移就业。 4、做好县劳动保障部门和乡（镇）、街道安排的报表统计上报工作。

一、如何办理社会保险登记？ 1、申请参保登记的缴费单位携带营业执照副本复印件、组织机构代码证书复印件、企业法人代表或负责人身份证复印件到市统筹办缴费申报登记科业务大厅社会保险登记窗口办理有关手续。 2、负责社会保险登记的主管人对申请单位提供的有关资料进行审核，审核后符合办理社会保险登记手续的向申请登记单位发放《社会保险登记表》一式三份。 3、申请登记的参保单位要按照《社会保险合问登记表》中规定的各项内容和要求认真填写，并加盖单位印章后交由市统筹办社会保险登记主管人。 4、市统筹办社会保险登记主管人对登记单位的填写情况进行审核，符合要求后发给《社料会保险登记证》。 5、登记单位领到《社会保险登记证》后，可根据本单位的人员情况办理参保手续。二、新增职工如何办理参保？各类企业对尚未参加养老保险的人员均应到市统筹办办理职工参保手续，其业务程序是： 1、用人单位劳资专管员携带被参保人的档案资料到所属的社会保险机构征缴业务口主管人处进行审档。 2、根据审档情况，符合参保条件的，主管人发给《广州市社会保险登记表》。 3、各企业劳资专管员，按照《广州市社会保险登记表》各项填写要求进行填报。 4、将填报好的《广州市社会保险登记表》报送各业务口主管人进行核对。 5、经主管人核对无误后加盖各主管人业务办公印签和私人印签，并注明办理日期。 6、按照规定的业务办公时间进行输机，打入征缴计划进行征缴。三、参保职工停保手续如何办理？职工因退休、死亡、辞职、除名、终止合同等原因与工作单位解除劳动关系的均应及时到社会保险经办机构相应的业务主管人窗口办理职工停保手续，其业务程序是： 1、企业劳资专管员到市社会保险机构所属的主管人处出具职工停保的原因及相关资料。 2、业务主管人对企业劳资专管员提供的有关资料进行审核，符合要求的发给《广州市社会保险关系停保登记表》交由企业劳资专管员。 3、企业劳资专管员按《广州市社会保险系停保登记表》各项要求进行填报，并交由业务主管人进行审 4、业务主管人根据审核情况，符合停要求的加盖主管人办公印签和私人印签并注明办理日期。 5、在规定的业务办理时间内进行输机，打入计划。四、如何办理职工恢复参保和接续？职工应各种原因在原工作单位停保后又找到新的用人单位时，新的用人单位应及时与职工建立劳动关系，并有新的用人单位劳资专管员到社会保险机构所属业务窗口办理职工恢复、接续养老保险关系，其业务程序是： 1、新的用人单位劳资专管员携带职工原工作单位《广州市职工社会保险关系登记表》、职工缴费情况查询表等相关资料到相应的业务主管人窗口进行审查。 2、主管人审查后，符合要求的，发给《广州市职工恢复缴纳社会保险费登记表》一式三份。 3、劳资专管员按照《广州市职工恢复缴纳社会保险费登记表》各项要求填写并报业务主管人进行审查。 4、业务主管人进行审查后，符合要求的加盖业务主管人办公印签和私人印签并注明办理日期。 5、按照规定的业务办理时间进行输机，打入计划，进行征缴。

社会保险专管员，是在社保局的业务指导下，从事社会保险业务的人员。社会保险专管员制度 1. 参保单位社会保险单位专管员（以下简称专管员）是指用人单位中具体负责本单位社会保险事务的人员，一般从本单位负责人力资源部门（也有从综合管理或财务部）中选定1人担任。专管员应具有认真负责、耐心细致的基本条件，有一定的工作经历，能正确掌握社会保险的基本知识、业务流程。设立专管员可以规范社会保险业务操作，加快社会保险基本知识的普及，提高工作效率。用人单位应重视对专管员的培养。对专管员进行社会保险知识、业务流程等的方面的培训由社保经办机构负责组织，用人单位应支持专管员参加相关业务的培训。用人单位要保证专管员的相对稳定。 2. 专管员负责以下工作：（1）负责向本单位员工宣传、解释社会保险知识；（2）负责保管社会保险有关证件、文件和资料等，保证其完整性和连续性；（3）负责及时、准确地记录职工收入台帐；（4）负责办理本单位的社会保险登记以及《社会保险登记证》的变更、补办和注销手续。负责《社会保险登记证》的年审、使用；（5）负责办理本单位参保人员的各类卡、证等；（6）负责每年进行一次社会保险缴费基数的申报和缴费基数公示（7）负责在每月缴费前填写《参保人员的增减变动表》，并到社保中心办理参保人员增减变动手续；（8）每月按时申报缴费，并将保存好相关资料；（9）负责办理参保人员社会保险关系的转出、转入手续；（10）负责办理参保人员社会保险的补缴手续；（11）负责办理本单位参保人员的退休审批手续，参与本单位退休人员的管理；（12）负责办理本单位参保人员失业金的申领手续；（13）负责办理本单位医疗的审批手续；（14）负责办理本单位参保人退保及个人账户结算等手续；（15）负责本单位社会保险参保情况向参保人公示及对账单的领取、发放及反馈；（16）协助有关部门对单位进行的社会保险方面的稽核、稽查和投诉的处理；（17）与社保中心保持联系，加强沟通。 3. 专管员实行备案制。用人单位选定专管员后，应报社保中心备案。因故需更换人选时，也应及时通知社保中心。实行专管员备案制的目的是为保持单位和社保中心之间的联系不间断。 4. 专管员实行工作交接制。专管员离任时，应将所保管的《社会保险登记证》、社会保险文件、资料、个人缴费台帐及手册等全部转交给接替工作的人员。