养老金比例，单位和个人对缴纳养老保险金的比例是多少

本文目录一览

1，单位和个人对缴纳养老保险金的比例是多少
2，社会养老金的缴纳比例是多少
3，退休工资按多少比例发
4，职工按工资收入缴纳养老金的比例是多少
5，现在的养老保险金个人和公司交的比例是多少啊
6，养老保险金按什么比例交将来按什么比例领取

1，单位和个人对缴纳养老保险金的比例是多少

单位20%，个人8%

单位和个人对缴纳养老保险金的比例是多少

2，社会养老金的缴纳比例是多少

依据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》从２００６年１月１日起，个人账户的规模统一由本人缴费工资的１１％调整为８％。

单位20%个人8%

社会养老金的缴纳比例是多少

3，退休工资按多少比例发

企业退休职工养老金依照各地计发办法，根据你的缴费年限（含视同缴费年限）、缴费基数和退休时上年度兼顾地区在岗职工社会平均工资计算的，不是按工资的多少比例发放。机关事业单位是按工作年限，对应相应比例发放。

企业70%，事业90%。

退休工资按多少比例发

4，职工按工资收入缴纳养老金的比例是多少

企业职工缴纳养老保险费的比例为企业职工工资总额的28%，最高不得高于上年度职工平均工资的300%，最低不得低于上年度职工平均工资的60%。其中：单位缴纳比例为20%，职工个人缴纳比例为8%，个人帐户算帐比例为11%，缴费由职工所在单位统1缴纳。灵活就业人员续保补费，依照全市上年度社平工资20%的缴费比例履行，与个体工商户缴纳保险费的比例相同。

不是同18%

5，现在的养老保险金个人和公司交的比例是多少啊

养老金由基础养老金、附加养老金和个人专户养老金三部分组成。养老待遇与缴费工资和缴费年限挂钩，与国民经济发展和社会生活水平提高相适应。 1.基础养老金。按本市上年度的职工月平均工资的30%（离休干部和建国前参加革命工作的老工人35%）计发，以后随职工月平均工资的增长相应调整。 2.附加养老金。按本人指数化平均缴费工资的一定比例计发。缴费年限满十年未满十五年的，每满一年计发指数化平均缴费工资的1%。缴费年限满十五年以上的，每满一年计发1.2%。附加养老金每年随职工月平均缴费工资增长相应调整。 3.个人专户养老金。职工个人缴纳并存入个人养老专户的养老保险金连同存款利息，在职工退休时转成养老年金按月支付或一次性支付给本人。

6，养老保险金按什么比例交将来按什么比例领取

　问题1：我国城镇职工养老保险缴费由三部分组成，国家、企业、个人。　　　　国家：成立社会养老保险统筹基金，此基金出现亏空时国家财政进行补充。　　　　企业月交费数＝个人上年月平均工资×20％　　　　（进入社会养老保险基金，用于支付现在已退休人的养老金）　　　　个人月交费数＝个人上年月平均工资×8％　　　　（进入个人账户）　　　　　　　　交费年限：最少15年。如果没有缴满15年，那么他将享受不到每月上年社会平均工资的20%基本养老费，而是一次将个人账户累计额算息取走。　　　　　　　　问题2：　　　　领取公式：　　　　月领取数＝上年度本地区社会月平均工资×20％＋个人账户总额/120 　　　　120按的是10年，每年12个月计算出来的。国家在制定这标准的时候考虑的是根据当时职工退休年龄、人口平均寿命等因素，大概60岁退休后，人平均活10年。随着我国医疗水平和生活质量的提高，我国人民肯定越来越长寿，120这个数肯定会发生调整，或许变到180(十五年)。中国人现在平均寿命大概72岁。男减3，女加1。　　　　　　　　

一叶真是专业呀。顶。

以上年度本地区职工月平均工资为基数，养老保险金单位按该基数的8%进行缴纳，个人按2%进行缴纳。月领取数＝上年度本地区职工月平均工资×20％＋个人账户总额/120

养老保险金按照60%-300%的范围确认缴费基数，如果上年当地平均工资是1000元则基数范围是600-3000元个人缴纳数额为120-600元之间领取的时候也按照个人账户除以120领取退休工资