风险抵押金，什么是风险抵押金煤矿

本文目录一览

1，什么是风险抵押金煤矿
2，什么是风险抵押金
3，请问风险抵押金计入什么科目谢谢
4，安全风险抵押金制度怎么制定主要内容是什么
5，风险抵押金是怎么一回事
6，关于风险抵押金的问题

1，什么是风险抵押金煤矿

就是一种保证资金和你的行为保证抵押资金而已煤炭行业是要交

2，什么是风险抵押金

就是别人借钱给你的时候，人家要看看你有没有还款能力，这个能力就是你的风险抵押金

名字不同罢了，其实就是押金，作为你可能犯的错的一种信誉保障，当然在不同的行业内有略微的出入

什么是风险抵押金

3，请问风险抵押金计入什么科目谢谢

如是，自已用银存支付出去的抵押金，保证金等，作为其他收款处理。借：其他应收款贷：银存（现金）如是，自已收到别人交来的抵押金，保证金等，作为其他应付款处理。借：现金（银存）贷：其他应付款你的情况是属于第一种。

请问风险抵押金计入什么科目谢谢

4，安全风险抵押金制度怎么制定主要内容是什么

1）先分析可能存在的各种风险的大小=后果严重程度（损失）*可能性2）针对不同的风险设置不同级别金额的抵押金。考虑制定本制度的出发点、风险的大小、递交抵押金者的承受能力确定金额。3）列出抵押金的扣款原则。4）列出抵押金的上缴和退还步骤流程。5）编写制度：封面：编制、审核、批准内容：目的、范围、定义、职责、流程（流程图+具体注解和标准）、纪录（处罚手续表单）、实施日期。

5，风险抵押金是怎么一回事

如双方建立劳动关系收取风险抵押金应属违法，你可向劳动局投诉，其应承担行政处罚责任；如单位没有给收据可采取录音等方式完善证据，然后通过协商、投诉或仲裁方式索回押金。法律依据：（1）《中华人民共和国劳动合同法》第9条：“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。”（2）《中华人民共和国劳动合同法》第84条：“……用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。”

同问。。。

6，关于风险抵押金的问题

也就是单位经营一年是否按要求完成目标产值，如果完成，就根据当初设定的风险抵押金的奖励是什么比列或者是什么标准分红利，风险抵押金本还在公司，要是超额完成，一样按比列和标准拿红利，要是没完成目标产值，这2000风险抵押金就冲抵单位成本

这个问题是目前在建立劳动关系过程中普遍存在的一种现象。首先，它违反了劳动法律、法规所规定的“建立劳动关系应遵循平等、协商一致的原则”；其次，1994年3月4日劳动部、*部、全国总工会《关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理、切实保障职工合法权益的通知》，即劳部发[1994]118号文件明确指出：“企业不得向职工收取货币、实物等作为入厂押金，也不得扣留或者抵押职工的居民身份证、暂住证和其他证明个人身份的证件。对擅自扣留、抵押居民身份证等证件和收取抵押金的，*部门、劳动监察机构应责令企业立即退还职工本人”；再有，劳办发[1994]256号文件，对“关于国有企业和集体所有制企业能否参照执行劳部发[1994]118号文件中有关规定的请示”的复函同样指出：“国有企业和集体所有制企业也不得向职工收取货币、实物等作为入厂押金或风险金，对擅自收取抵押金的，劳动行政部门应责令企业立即退还给本人”；另外，1995年7月3日劳办发[1995]150号文件，即“关于用人单位要求在职职工缴纳抵押性钱款或股金的做法应否制止的请示”的复函再次重申了118号文及256号文的精神，并进一步指出：“对于用人单位向职工收取的劳动合同保证金、劳动保护物品及生产工具使用(承包)抵押金等行为也应予以制止。至于一些用人单位与职工建立的劳动关系后，根据本单位经营管理实际需要，按照职工本人自愿原则向职工收取风险抵押金及要求职工全员入股等企业生产经营管理行为，不属于上述规定调整范围。但是用人单位不能以解除劳动关系等为由强制职工缴纳风险抵押金及要求职工入股。否则，由此引发的劳动争议，按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》规定处理。”